2025年以来，在区委、区政府的坚强领导下，西关街道办事处坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平法治思想，严格遵循《法治政府建设实施纲要（2021—2025年）》及省、市、区关于法治政府建设的各项决策部署，紧扣老城区“人民文旅”“良政善治”发展定位，统筹推进法治政府建设各项工作，切实把法治思维和法治方式贯穿政府工作全过程、各方面，为辖区经济社会高质量发展提供了坚实的法治保障，法治政府建设各项工作取得阶段性成效。

一、党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

街道党政主要负责人严格落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，将法治政府建设纳入年度重点工作和绩效考核，与各项工作同部署、同推进、同考核，严格落实省“1211”法治政府建设推进机制。

一是强化统筹部署。主要负责人主持召开街道党工委专题会议4次，专题研究法治政府建设重大事项；构建“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全员参与”的工作格局。二是带头学法用法。坚持“第一议题”学习制度，带头参加法治专题学习4次、办公参与法治培训10余次，带头述法接受监督，组织全体工作人员学法。

二、推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）深化法治学习，筑牢思想根基

始终把学习贯彻习近平法治思想作为首要政治任务，推动法治学习走深走实。制定领导干部学法计划，实现学法常态化。举办法治专题讲座、培训班4次，邀请法律专家授课2场次，覆盖全部工作人员，营造了尊法学法守法用法的良好氛围。

（二）规范行政行为，提升依法行政水平

严格规范行政决策、执法、服务等行为，推动法治政府与服务型政府深度融合。一是规范决策程序，2025年度召开“三重一大”会议31次，讨论事项75个，聘请1名专业法律顾问，全年审查涉法事务6件，提出法律意见7条，行政决策合法率达100%。二是强化执法规范，2025年西关街道综合执法大队全年累计出动执法人员600余人次、车辆200余台次，聚焦重点领域开展常态化整治与监管，有效维护辖区秩序和群众权益。在市容秩序整治方面，针对辖区流动商贩占道经营高发问题，开展常态化巡查整治，全年共立案查处此类案件5起，罚款300元，所有罚没款项均严格按照“收支两条线”及罚缴分离制度，全额上缴至洛阳市老城区财政局非税收入财政专户。在消防安全监管领域，组织执法人员开展3次集中培训，累计培训时长6个学时，并邀请区消防队开展业务指导，重点强化消防领域专业执法能力，截至年底累计开展消防类安全检查60余家。

（三）优化法治环境，保障群众权益

一是化解矛盾纠纷，整合8名调解力量，打造社会治安综合治理中心1个，全年排查矛盾纠纷725起，化解725起，化解率100%；接待群众来访60批次310人次，办理信访诉求161件，办结率、满意度均达100%，未发生重大信访事件。三是加强普法宣传，开展各类法治宣传活动86场，发放宣传资料8000余份，解答群众咨询300余人次；开展普法78场，覆盖学生、老年人 、商户6000余人次，辖区群众法治知晓率显著提高。

（四）健全监督体系，规范权力运行

着力健全行政权力制约和监督体系，确保权力规范透明运行。一是强化行政执法监督，实地督查重点单位，开展重大行政处罚备案审查5件。二是自觉接受各方监督，全年办理人大代表建议2件，办复率、满意率均达100%；受理群众投诉举报654件，办结率100%，及时回应群众关切。三是落实政务公开，主动公开政府信息5条，切实保障群众知情权、参与权。

三、存在的不足及原因

对照《河南省法治政府建设年度报告工作规定》要求和群众期盼，仍存在一些不足：一是基层执法力量薄弱，具备法律资质的执法人员较少，消防领域专业执法能力不足，执法流程不够规范，主要因基层编制紧张、执法培训针对性不强。二是普法宣传精准度不足，仍以传统宣传方式为主，新媒体影响力不够，针对重点群体的定制化普法不足。三是法治与基层治理融合不深，“网格+法治”模式推进不扎实，网格工作人员法治素养有待提升。

四、问题整改情况

针对上述问题，街道办事处制定整改方案，实行销号管理，确保整改到位。一是整改执法力量问题，组织执法人员培训3次，邀请区消防大队开展专题授课。二是整改普法精准度问题，深入调研群众法治需求，加大新媒体宣传力度，开展精准普法场。三是整改融合不深问题，加大网格法治投入，开展网格人员法治培训3次，完善“网格+法治”常态化工作机制。目前，各项整改任务均按要求推进，取得阶段性成效。

五、2026年度工作安排

2026年，为深入贯彻习近平法治思想，落实省、市、区委及区政府法治建设部署，结合我办2025年度工作短板，立足辖区实际，推动法治政府建设提质增效，制定本安排。

一是深化法治学习，筑牢思想根基。落实常态化学法制度，开展党工委理论学习中心组法治专题学习不少于5次、办公会议学法不少于6次，开展法治宣传活动不少于50场，推动法治学习向基层延伸。二是补齐工作短板，提升依法行政水平。优化执法队伍，开展执法培训不少于4次，规范执法流程；健全矛盾化解机制，每月排查矛盾，化解率保持在97%以上；深化“网格+法治”融合，完善网格法治服务。三是聚焦主责主业，优化法治环境。开展规范涉企执法专项行动不少于2次，整治市容环境乱象，保障市场主体权益；强化民生保障，整治“双拖欠”，规范信访流程，确保来访办结率、满意度均达98%以上；规范行政决策和规范性文件管理，确保决策合法率100%。四是健全监督体系，压实工作责任。开展行政执法监督检查不少于4次，自觉接受各方监督，落实政务公开要求；将法治建设纳入绩效考核，开展专项督查不少于4次，健全长效机制，推动我办法治政府建设再上新台阶。

老城区西关街道办事处

2026年3月5日